云南文山州卫生职业学校师资力量如何?学生就业怎么样?

  云南文山州卫生职业学校师资力量如何？学生就业怎么样？

  云南文山州卫生职业学校师资介绍

  云南文山州卫生职业学校目前教职员工191人，在其中双师型教师163人，高级教师55人，“双师型”老师55人，硕士学历17人，云南“云岭优秀教师”1人、“省部级带头人”两人、“州级带头人”4人。

  课程代头人赵子龙涛高校本科文凭，人体解剖学高级教师，2006年7今出任院校教务科，2009年9月另外担任院校校长助理兼分教学区公司办公室办公室副主任。校园内本年度优秀评选投票中，数次被评选为先进个人，文明行为员工、出色共产党人，2008年7月，在环境卫生职业文化教育人体解剖学职位默默耕耘，为环境卫生职业基础教育作出杰出贡献，获云南人体解剖学会、云南临床医学调研室出色人体解剖学老师。很多年来，该老师在课堂教学上，根据以身作则、以身作则，推动并塑造了一批校园内有一定危害、在课堂教学上面有一定自主创新能力骨干教师。历经二十余的年课堂教学探寻和实践活动，造就了课堂教学及教学管理意识变化的原型。1999年至今，对课堂教学及学员管理心得开展了系统软件汇总，各自编写了《谈系统思想在解剖教学中的运用》、《谈“联系临床”在解剖教学中的适当应用》、《谈医学教育中人文知识的渗透》、《改进课堂教学实践标准，提升学员职业专业技能》和《转变教师学生观念，重新认识学生行为》等数篇课堂教学文化教育总结毕业论文，却毕业论文数次得奖。

  带头人邹丽人高校本科文凭，生理高级教师。依次得到过院校“先进个人”、“优秀老师”、“先进个人”、“文明行为员工”。该老师在课堂教学工作上，积极主动推动教育改革，进行德育教育。在教学管理中，重视学员崇高品质的习惯养成，差等生转换工作中突显，所需班集体在校园内基本赛事中成绩显著，遭受老师学生的五星好评。

  带头人蒋玉兰硕士学历，语文课老师，2006年9月至1009年9月，任语文课教研组小组长，2009年出任临床医学调研室负责人。该老师在课堂教学工作上，积极主动推动教育改革，进行德育教育，胆大试着各种各样新的教学策略，产生与众不同的教学特点，遭受学员的一致五星好评。担负院校医课室的课程管理工作中，具备创新意识。在很多年的课堂教学实践活动中，坚持不懈写课后练习记和教后体会心得，持续汇总教学经验，从业课堂教学迄今，在省部级、院级学术期刊上发布数篇毕业论文。

  带头人严肃梅高校本科文凭，内科学高级教师，2006年至2008年，消化内科带头人。依次6次被评选为先进个人，文明行为员工4次，文明户2次，优秀工会会员1次，1次被评选为大理学院成人继续教育学校外优秀老师，1次被评选为在我国级师资培训优秀学生。该老师在教学环节中，努力学习新专业知识、新基础理论，重视课程间的联络和进度，持续填补、升级基础知识，提升专业技能，努力学习教育科研基础理论，紧跟基础教育改革脚步，从教学理念、教学策略、教师评价等层面持续提升。

  带头人杨荣杏高校本科文凭，基础护理学高级教师1999年迄今，出任护理学基础组教研组长。该老师在教学环节中，用心刻苦钻研教材教法，用心备课教案，用心授课，持续探寻与改革创新教学策略，所任班集体考试成绩及课堂教学评测在校园内均遥遥领先。

  带头人钟建勋高校本科文凭，流行病学高级教师，1997年3月至2001年7月曾任学校学生科副科长，2003年7月至2006年6月任医课室负责人，现为院校教务科小编。2002年至2009年持续7次评选为院校“先进个人”，2004年评选为红河州流行病学“高级教师”。2005年所任班集体参与云南大学毕业基础理论联考，《预防医学》期评成绩优良，遭受云南中等水平临床医学调研室嘉奖。2007年评选为“云南优秀老师”，2008年大理学院学校外办校“优秀老师”。

  带头人陆永彬高校本科文凭，外科护理老师，2002年至2004年出任普外教研组小组长；2004年5月2006年6月任教务科副科长；2006年7月至2009年6月任医药学教研组负责人；2009年7月迄今任品德教育司副司长。曾一度得到院校“文明行为员工”、“先进个人”和“优秀班主任”头衔。

  带头人廖仲庚高校本科文凭，病理生理学、病源微生物及免疫学老师，该老师1996年至2002年度出任基本一科教研组负责人及病理生理学分子生物学教研组长，2005年迄今一直出任招收就业指导中心负责人。积极主动机构本小组老师进行课题研究主题活动，明确课堂教学课题研究，促进教育改革。

  云南文山州卫生职业学校学生就业详细介绍：

  我院历年来高度重视学员职业指导工作中，积极主动为大学毕业生给予学生就业服务平台。本次人才招聘会，我院见习学生就业科积极主动搞好展览会筹划和组织实施，根据各种各样方法开展了历时2个月的宣传策划准备工作，另外积极主动深层次用人公司开展调查，掌握用人公司要求，帮助制订招聘计划书。人才招聘会不但为大学毕业生给予了学生就业服务平台，也为前去招兵买马而求长久发展趋势的各出展企业构建用工公路桥梁。

  在将来的大学生就业工作上，我院还将推进原来招骋成效，积极主动融进了互联网技术要素，逐渐完成互联网招面试，为大学毕业生给予多方位多方位的当场职业指导。

  因此，我院赠言每一个大学毕业生：学生就业是每一个大学毕业生都需要越过的一道门坎，是人生道路的一个关键大转折。要把学生就业当做展现自身的一个服务平台，充分运用本身的才能，不妄自菲薄，不眼高手低，客观看待日常生活，提升终生学习，時刻切记：机遇一直亲睐于这些有提前准备的人。